一、学校简介

        菏泽学院坐落于“中国牡丹之都”——山东省菏泽市，是省属全日制普通本科高校。学校前身是始建于1949年初的冀鲁豫区第二师范学校。建校70余年来，为国家和社会培养了18万余名毕业生，为促进地方经济社会发展作出了积极贡献。

        菏泽学院美术与设计学院始建于1979年，是山东省（高校）最早开设美术专业的院系之一，承担着培养美术与设计专门人才和基础艺术教育师资的重要任务。现有美术学、动画、视觉传达设计、环境设计、产品设计、书法6个本科专业，其中美术学专业为校级特色专业；设有美术系、设计系、动画系、书法系4个系，中国画、油画、视觉传达设计、环境设计、产品设计、动画、书法7个教研室，李荣海艺术研究中心、鲁西南民间艺术研究中心2个研究中心，菏泽学院牡丹绘画研究院、菏泽学院书法文化研究院2个研究院，鲁西南品牌文化研究所1个研究所；拥有电脑设计工作室、动画定格工作室、综合材料工作室、泥料造型工作室、木工造型工作室、丝网印刷工作室、版画工作室、材料实践与实验室、数字书法实验室、音频制作实验室、无纸动画实验室等11个实验室，以及与专业密切相关的多个校、院级教学实习基地，为教学实践提供了良好平台和有力支撑。

        美术与设计学院拥有一支年龄结构、职称结构、学历层次、学缘结构合理、梯队层次分明的教师队伍。现有教职工68人，其中教授4人，兼职教授5人，副教授15人，硕士研究生53人，博士与在读博士7人；中国美术家协会会员5人，中国书法家协会会员3人，山东省美术家协会会员16人；国家一级美术师1人，中国艺术家协会理事1人，山东省美协理事1人，菏泽学院中青年学术骨干2人，菏泽学院教学名师2人。著名书法家谢孔宾、画家曹明冉等曾在学院工作多年，言传身教，精心育人，风范犹存。

二、引进范围

        服务全省新旧动能转换重大工程建设和地方经济社会发展，坚持特色鲜明的高水平应用型大学办学定位，重点围绕生物制药、能源化工、教师教育、地方文化、商贸物流、机械电子、现代农业、信息技术、建筑与城乡规划等九大应用型专业群和环境与新能源研究院、药物科学研究中心、牡丹研究院、黄河研究院、非遗研究院等跨学科平台建设，着力引进以下人才：

       （一）第一层次人才

        中国科学院院士；中国工程院院士；中国社会科学院学部委员，同类国（境）外科学院或工程院院士。

       （二）第二层次人才

        一般为55周岁以下。教育部“长江学者奖励计划”特聘教授或讲座教授；教育部“长江学者和创新团队发展计划”创新团队负责人；国务院学位委员会和学科评议组成员；国家“万人计划”杰出人才、领军人才；国家“百千万人才工程”国家级人选；“泰山学者攀登计划”入选者；国家级教学名师；国家级有突出贡献的中青年专家；国家自然科学基金杰出青年基金获得者；国家重点学科、国家重点实验室、国家基础学科人才培养和科学研究基地的学科带头人；863项目、973项目、国家科技支撑计划、国家重大科技专项、国家自然科学基金重点项目等国家级重点项目首席科学家；国家社科基金重大项目招标课题首席专家等。

       （三）第三层次人才

        一般为55周岁以下。国家“万人计划”青年拔尖人才；中科院“百人计划”入选者；山东省“泰山学者（海外）”特聘教授(专家)；山东省有突出贡献的中青年专家；山东省引进海外高层次人才“万人计划”第一层次人选；教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者；国家自然科学基金优秀青年基金或省杰出青年科学基金负责人；其他省市相当层次人才等。

       （四）第四层次人才

        一般为55周岁以下。具有博士学位的教授，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就，对本学科建设和学术研究有创新性构想，具有带领本学科赶超先进水平的能力。

       （五）应用型人才

        一般为45周岁以下。具有全日制硕士及以上学历学位和高级专业技术职务,有与本专业相关的执业资格证书或本专业两年以上企业生产、建设、管理等一线工作经历，能指导本专业理论教学和实践教学的“双师型”人才。

       （六）高水平团队

        围绕学校重点学科、特色专业、重点实验室、人文社科研究基地或学校跨学科平台、专业群建设引进高水平团队。

       （七）特聘教授（专家）

        一般为55周岁以下。主要包括高层次专家、高水平团队带头人、高级应用型人才、国（境）外大学（科研机构）相当于副教授（副研究员）及以上职称的专家学者或符合学校学科（专业）需要的其他高水平国内外专家学者等。

       （八）博士

        一般为45周岁以下，服务期8年。分为A类、B类、C类。

        1.A类博士：符合《菏泽学院A类博士认定标准》（附件3）的博士。

        2.B类博士：所学专业符合我校需求，具有良好综合素质和较大发展潜力。

        3.C类博士：深化校城融合，实施人才共享，与企业联合引进博士，由学校与企业协商确定待遇发放、职称晋升、保险缴纳和考核管理。

三、引进待遇

       （一）全职引进待遇。安家费于签订学校聘用协议后发放；实行年薪制的根据年薪数额按月发放（单位：万元）。

        注：学校为全职引进的博士提供周转房，可居住1年，居住期间免收房租。

       （二）柔性引进待遇。柔性引进待遇根据来校工作时间和约定的工作任务目标确定。

       （三）高水平团队带头人及成员除按照学校政策享受相应待遇外，学校还可根据团队工作需要，提供相应科研平台、仪器设备等。

       （四）与我校共同申报国家和省各类研究项目，或参加我校人才工程评选的，按照菏泽学院相关政策享受同等待遇。

四、联系方式

        请填写《菏泽学院引进人才报名表》（附件2），符合A类博士条件的填写《菏泽学院A类博士认定表》（附件4），连同个人简历等相关材料分别发送至菏泽学院人事处（人才工作办公室）邮箱（hzxyrczp@163.com）和相关学院联系人邮箱（见《招聘博士专业和人数》表格）。邮件主题格式为“应聘单位及岗位+应聘专业+学位学历+毕业学校及所学专业+姓名”。  如：“城市建设学院教师+土木工程+博士研究生+**大学土木工程+王**”。

        联系电话：人事处0530-5668661、5525942

                       美术与设计学院（周院长）0530-5525725

        电子邮箱：人事处 hzxyrczp@163.com

                       美术与设计学院 1923114109@qq.com

        联系地址：山东省菏泽市牡丹区大学路2269号菏泽学院美术与设计学院

        邮政编码：274015